事業主支援ＦＡＱ

事業主支援についてよくいただくご質問

Ｑ１　障害者雇用を進めたいのですが、障害者職業センターを利用している障害のある方の紹介をしていただけるのでしょうか？

Ａ１　職業紹介はハローワークが行っており、障害者職業センターが利用者を直接紹介することは行っていません。ただし、障害者職業センターの利用者で、御社の職務内容にマッチした障害者がいる場合、ハローワークを通じて紹介することはできます。

Ｑ２　ハローワークで障害者職業センターの利用を勧められました。どのような相談をしていただけるのでしょうか？

Ａ２　以下のようなご相談に応じています。
　１　障害のある方の採用計画、従事職務の検討、採用方法や求人条件の検討など採用に当たっての企画検討のお手伝い
　２　実際に採用するときのジョブコーチ支援の実施
　３　社内啓発のための社員研修の実施
　４　他社の障害者雇用事例の提供　など

Ｑ３　社内で障害者雇用の啓発を進めたいのですが、障害者職業センターではどのようなサービスをしてもらえますか？

Ａ３　障害者職業カウンセラーによる社員研修、障害者雇用に係る各種情報の提供、先進企業の企業見学などご提案できます。

Ｑ４　障害のある方を初めて雇用するのですが、指導担当者の研修をお願いできますか？

Ａ４　社員研修の講師を派遣するほか、ジョブコーチ支援を活用いただくことにより、現場でどのように障害のある方と接していったらよいのか、指導方法やマニュアル・チェックリストの整備などはどうしたらよいのか、指導体制や職場環境整備の方法をどうしたらよいのかなど、具体的な障害者雇用のノウハウをお知らせすることもできます。