「精神障害者と働く」2020
65/84

メンタル不調による休職から、職場の上司と産業保健スタッフのサポートにより職場復帰した事例第3章事例 53か月後ー職場復帰から3か月が経過しましたが仕事の方はいかがですかはい上司をはじめ職場の皆さんのおかげで休まず職務を続けることができました定期的な面談や職務の負荷を段階的に設定していただいたことでスムーズに戻れたと思います順調に業務をこなしていますね綱山さんの同意を得て現場にも理解を求め配慮が得られたことも大きかったと思います体調や気持ちについてはいかがですか当初は多少疲れを感じましたが気分の落ち込みはありません今回休職したことが自分の仕事の仕方について振り返るいい機会になりましたこれまでの状況から職務の制限については解除したいと思いますはいよろしくお願いします職場復帰に向けて見通しと計画を立てたことまた上村部長と和田人事課長との間で情報を共有しながらサポートを進めたことがスムーズな職場復帰につながったのだと思います不安があれば今後も気兼ねなく声をかけてくださいね上村部長も綱山さんの状態に変化があればいつでもご相談くださいよろしくお願いします63

元のページ  ../index.html#65

このブックを見る