働く広場 2021.9複合機をはじめとするデジタルワークプレイス事業などを展開する「コニカミノルタ株式会社」は、グループ経営体制を再編した２０１３（平成25）年、特例子会社「コニカミノルタウイズユー株式会社」（以下、「ウイズユー」）を設立した。ウイズユーの障害者雇用の方針について、２０１７年から代表取締役社長を務める東と野の村むら光てる昭あきさんが話してくれた。「グループ会社と同じように私たちも、障害のある人を最初から正社員として採用し、業務でのプロフェッショナルを目ざしてもらえるよう、長期的な『人財』育成に力を入れています」毎年十数人ずつ採用してきた同社は、いまでは全社員１５２人のうち知的障害のある社員（メンバー）が１０６人、グループ適用（８社）での障害者雇用率は２・39％（２０２０︿令和２﹀年6月1日現在）となっている。設立から７年あまりの定着率は約98％だ。本人の職業能力を高めるキャリア支援などが評価された同社は、厚生労働省主催「グッドキャリア企業アワード２０１９」のイノベーション賞、東京都が顕彰する「令和２年度障害者雇用エクセレントカンパニー賞」の都知事賞を相次いで受賞した。同社を訪問し、支援内容やメンバーの働く様子を取材させてもらった。ウイズユーの本社は、「コニカミノルタ東京サイト八王子」の中にある。東京ドーム４個分の広大な敷地に研究開発棟などが建つコニカミノルタの主要事業所で、約３５００人が勤務している。ここでウイズユーが担当するおもな業務は、現在九つあり、各部署に８～32人のメンバーが所属している。【プリンティング業務】デジタル印刷機器４台を使い、グループ会社の名刺やマニュアル、パンフレットなどのデータ作成から製本加工までを一括請負。【データ入力・スキャン業務】契約書や図面、経理伝票などを画像編集も含めて電子化。領収書や伝票の確認、アンケートなどの入力。【機械リファーブ・ メンテナンス業務】コニカミノルタ製の複合機の清掃やメンテナンス、大型デジタル印刷機器のユニット部品の再生メンテナンス。【ＳＫＴ棟業務】コニカミノルタの研究開発棟（ＳＫＴ棟）内にある10数台の自動販売機の管理や事務用消耗品の補充、会議スペース清掃、軽食などのワゴン販売サービス。【カフェ・ショップ業務】社屋内の喫茶コーナーやコンビニエンスストアの運営。【園芸業務】敷地内にある花壇の植栽・管理。押し花やドライフラワーを使ったインテリア雑貨の制作・販売、ワークショップ開催。【機密文書処理業務】各部署の廃棄文書を回収、クリップを取り外すなど分別したうえで書類をシュレッダー処理。【社史管理業務】グループが所有する歴史的な機材や資料の管理、展示室の運営。長期的な「人財」育成実習によるマッチング重視社会人の土台をつくる3年間の「ベースプログラム」目標をイメージしやすい３コースのキャリア支援メンバー以外は全員指導員、「支援力」を高める研修も123POINTコニカミノルタウイズユー株式会社代表取締役社長の東野村光昭さん大型デジタル印刷機器を使用したプリンティング業務コニカミノルタ社員の憩いの場となっている「カフェウイズユー」5
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