エルダー活躍先進事例集2016年版

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農業，林業ＢＦＡＣＤＥＧＨＩＪＫＬＭＮＯＰＱＳＴＲ高齢者の就業状況高齢者の雇用施策の現状●雇用形態及び勤務形態：●労働時間 ：●職務内容 ： ●賃　　金 ：●雇用形態及び勤務形態：●労働時間 ：●職務内容 ： ●賃　　金 ：Ａさんの声Bさんの声ともに働く従業員の声ともに働く従業員の声60歳〜（処遇の変更なし）① 雇用形態及び勤務形態パートタイム勤務(午前中3時間9:00～12:00、週3日勤務など、多様な勤務形態がある)② 賃金制度の内容　 平均賃金額（おおよその額）時給制③ 配置、職務内容きのこ包装業務・きのこの洗浄・収穫業務・栽培業務　他④ その他配慮事項シフトは皆で話し合いながら、ライフスタイルに合わせた(本人が希望した日)シフトを組んでいる。Bさん（69歳）Ａさん（70歳）豊富な経験と知識があり、総務部長として事務所にいてくれると、つい頼ってしまう、会社に欠かせない存在です。東京に自宅があり、通勤の都合上、会社の寮を借りています。2週間は当社に勤務し、1週間は東京に滞在するという変則的なシフトを組んで頂きました。おかげさまで働きやすく、感謝しています。正社員(総務部長)8時間総務基本給＋役職手当、通勤手当など電気工事士の資格を持ち、広い工場の機械設備の修理、部品の手配を行っています。仕事が丁寧、且つ正確なので従業員からの信頼が厚いです。この年齢でも、設備管理部長を任され、働かせて頂けていることに感謝しています。また、会社や従業員からも信頼され、頼りにされていることも実感しており、これからも日々の仕事を丁寧に取り組んでいきたいと思います。正社員(設備管理部長)8時間工場設備管理基本給＋役職手当、通勤手当など2016年版 エルダー活躍先進事例集28-14