2019年度 高年齢者雇用開発コンテストⅠ厚生労働大臣表彰受賞企業事例から独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構では、厚生労働省との共催で、「高年齢者雇用開発コンテスト」を毎年開催しています。これは、生涯現役社会の実現に向け、職場環境の改善や新しい職務の創出など、創意工夫を重ね、高年齢者が活き活きと働ける職場づくりを実現した事例を募集し、優れた取組みを表彰するものです。2019年度は、厚生労働大臣表彰６編、高齢・障害・求職者雇用支援機構理事長表彰優秀賞７編をはじめとする30編の表彰事例を決定しました。本誌では、10月号と11月号の２回に分けて、コンテストの表彰事例を特集し、今月号では、厚生労働大臣表彰受賞企業事例をご紹介します。高齢者が働く職場の 創意工夫が集結！特 集
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