1リーダーズトーク No.98 特集56新任人事担当者のための高齢者雇用入門7総 論高齢者雇用の現状と課題12解 説1. 高齢社員のモチベーションの維持・向上とエルダーエルダー（elder）は、英語のoldの比較級で、”年長の人、目上の人、尊敬される人”などの意味がある。1979（昭和54）年、本誌発刊に際し、（財）高年齢者雇用開発協会初代会長・花村仁八郎氏により命名された。●表紙のイラスト古瀬 稔（ふるせ・みのる）公益財団法人長野県長寿社会開発センター 理事長内山二郎さんシニアの健康長寿を支える社会参加学びを通じて地域とつながる活動を推進高知県 株式会社フタガミ生涯現役で働くとは 第83回株式会社クリエすずき建設 総務部スタッフ 星野孝治さん（73歳）［第73回］ 仲間はずれ漢字探し 篠原菊紀高千穂大学 経営学部 教授 田口和雄高千穂大学 経営学部 教授 田口和雄28集中連載 マンガで学ぶ高齢者雇用34江戸から東京へ 第128回36高齢者の職場探訪 北から、南から 第133回 40高齢者に聞く42シニア社員のための求める役割とは 46知っておきたい労働法Q&A《第62回》家永 勲50スタートアップ×シニア人材奮闘記【第2回】 シニア人材との契約のポイントと54心に残る“あの作品”の高齢者【第2回】 映画『マイ・インターン』（2015年）55日本史にみる長寿食 vol.35656読者アンケートにご協力のお願い57BOOKS58ニュース ファイル60次号予告・編集後記61技を支える vol.32964イキイキ働くための脳力アップトレーニング！社会保険労務士 丸山美幸教えてエルダ先生！こんなときどうする？Season2《第4回》 人手不足が続き、10年後が不安です！自他ともにチエを認める 松平信綱作家 童門冬二賃金・評価制度2. 70歳まで働くための多様な勤務制度3. 生涯現役で働くための健康と安全の確保4. 高齢者雇用と助成金シフト制労働者の雇用管理、高年齢者雇用状況等について 「2025年問題」 吉岡利之スイカは捨てるところがない 永山久夫菊谷寛之塗り・乾燥・研ぎをくり返し生み出される「漆黒」の美漆工芸 山口敦雄さん65歳超雇用推進助成金について独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構（JEED） 高齢者助成部高齢者雇用促進等のためのその他の助成金 編集部―エイジフレンドリーな職場をつくる―労働安全衛生総合研究所 安全研究領域特任研究員 高木元也2023 JulyNo.524「ジョブ型」賃金制度のつくり方【第3回】 役割給の導入と定年後再雇用制度の再設計 熊谷悠哉52いまさら聞けない人事用語辞典第36回
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