※ （ ）内は、令和４年６月１日現在の数値※ 本集計は、原則小数点第２位以下を四捨五入しているが、本表の「301人以上」の①については、小数点第２位以下を切り捨て、②については、小数点第２位以下を切り上げとしている※ （ ）内は、令和４年６月１日現在の数値※ 「合計」は、図表2の「①実施済み」に対応している※ 「②定年の引上げ」は、65歳以上の定年の年齢を設けている企業を、「③継続雇用制度の導入」は、定年年齢は65歳未満だが継続雇用制度の上限年齢を65歳以上としている企業を、それぞれ計上している21人以上総計31人以上総計21～300人21～30人31～300人301人以上21人以上総計31人以上総計21～300人21～30人31～300人301人以上全企業301人以上21〜300人0%20%希望者全員を対象とする継続雇用制度希望者全員を対象とする継続雇用制度経過措置に基づく基準対象者とする継続雇用制度経過措置に基づく基準対象者とする継続雇用制度①実施済み236,81599.9%176,23999.9%219,79899.9%60,57699.8%159,22299.9%17,01799.9%（235,620）（99.9%）（175,452）（99.9%）（218,532）（99.9%）（60,168）（99.7%）（158,364）（99.9%）（17,088）（99.9%）①定年制の廃止9,2753.9%5,4063.1%9,1584.2%3,8696.4%5,2893.3%1170.7%（9,248）（3.9%）（5,381）（3.1%）（9,138）（4.2%）（3,867）（6.4%）（5,271）（3.3%）（110）（0.6%）63,77226.9%44,98425.5%60,80627.7%18,78831.0%42,01826.4%2,96617.4%40%60%80%②未実施1910.1%900.1%1890.1%1010.2%880.1%20.1%②定年の引上げ③継続雇用制度の導入（60,037）（25.5%）（42,308）（24.1%）（57,288）（26.2%）（17,729）（29.5%）（39,559）（25.0%）（2,749）（16.1%）163,76869.2%125,84971.4%149,83468.2%37,91962.6%111,91570.3%13,93481.9%全企業(29.7％）301人以上(22.8％）21〜300人(30.3％）100%0.0％5.0％10.0％15.0％20.0％25.0％定年制の廃止定年制の廃止継続雇用制度の導入継続雇用制度の導入23.5％23.5％21.3％21.3％23.7％23.7％合計（①＋②）（255）（0.1%）（89）（0.1%）（253）（0.1%）（166）（0.3%）（87）（0.1%）（2）（0.1%）237,006100.0%176,329100.0%219,987100.0%60,677100.0%159,310100.0%17,019100.0%（166,335）（70.6%）（127,763）（72.8%）（152,106）（69.6%）（38,572）（64.1%）（113,534）（71.7%）（14,229）（83.3%）236,815100.0%176,239100.0%219,798100.0%60,576100.0%159,222100.0%17,017100.0%定年の引上げ定年の引上げ創業支援等措置の導入創業支援等措置の導入0.1％0.1％0.2％0.2％0.1％0.1％52図表２ 雇用確保措置の実施状況図表3 雇用確保措置実施企業における措置内容の内訳図表４ 継続雇用制度の内訳図表5 就業確保措置の内訳（社、％）（235,875）（100.0%）（175,541）（100.0%）（218,785）（100.0%）（60,334）（100.0%）（158,451）（100.0%）（17,090）（100.0%）（社、％）合計（①＋②＋③）（235,620）（100.0%）（175,452）（100.0%）（218,532）（100.0%）（60,168）（100.0%）（158,364）（100.0%）（17,088）（100.0%）30.0％35.0％84.6％84.6％68.1％68.1％31.9％31.9％86.1％86.1％15.4％15.4％3.9％3.9％2.3％2.3％0.7％0.7％0.6％0.6％13.9％13.9％4.2％4.2％2.4％2.4％
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