1リーダーズトーク No.1096即戦力となるシニア人材の確保へ 7特集527日本史にみる長寿食 vol.36728集中連載 マンガで学ぶ高齢者雇用突撃！エルダ先生が行く！ユニーク企業調査隊《第3回》 株式会社メイテック「生涯プロエンジニア」という働き方で若手社員から高齢社員まで活躍する労働市場を創出34高齢者の職場探訪 北から、南から 第144回 38高齢者に聞く40■学び直し■先進企業に聞く！【第2回】 東京海上日動火災保険株式会社特定社会保険労務士 坂本直紀シニア人材の移籍支援の取組みについて〜「キャリア人材バンク」における取組みについて〜公益財団法人産業雇用安定センター 業務部長 下角圭司株式会社ProVision（神奈川県横浜市）IT企業が「ミドル・シニア採用」をスタート採用はスキルと「オープンマインド」が鍵日野精機株式会社（滋賀県蒲生郡）品質保証部門に経験豊富なシニアを採用データで課題を見える化し品質管理の精度が向上エルダー44知っておきたい労働法Q&A《第73回》家永 勲48新連載シニア社員を活かすための面談入門【第1回】 シニアとの面談とは？52特別寄稿56BOOKS58ニュース ファイル60次号予告・編集後記61技を支える vol.34064イキイキ働くための脳力アップトレーニング！シニア面談の目的・効果について株式会社パーソル総合研究所 組織力強化事業本部 キャリア開発部小室銘子50いまさら聞けない人事用語辞典第47回エルダー（elder）は、英語のoldの比較級で、”年長の人、目上の人、尊敬される人”などの意味がある。1979（昭和54）年、本誌発刊に際し、（財）高年齢者雇用開発協会初代会長・花村仁八郎氏により命名された。●表紙のイラストKAWANO Ryujiソニーピープルソリューションズ株式会社 執行役員大塚 康さんベテラン社員のキャリア自律を積極的に推進多様な選択肢で新たな挑戦と学び直しを支援［第84回］ 負けじゃんけんトーナメント 篠原菊紀総 論「日の丸弁当」の梅干しパワー 永山久夫岩手県 社会福祉法人みちのく大寿会11解 説 ①副業シニア人材の活用と労務管理15解 説 ②19事 例 ①23事 例 ②生涯現役で働くとは 第94回日本綜合警備株式会社 交通誘導警備員上野敏夫さん（87歳）高齢者の契約更新と期待可能性、賃金の不利益変更 「出向・転籍」 吉岡利之「介護が必要になる従業員の親」からみた「仕事と介護の両立支援」の課題玉川大学経営学部 教授 大木栄一電力インフラを支える変圧器の心臓部をになう変圧器組立工 深山茂雄さん先入観は厳禁、即戦力となるシニアを採用・活用するポイントとは株式会社シニアジョブ 代表取締役 中島康恵2024 JuneNo.535
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