生活設計と年金に関する世論調査１ 老後の生活設計について（令和５年11月調査）内閣府何歳頃まで収入を伴う仕事をしたいと考えるか、既に退職し、今後働く予定のない場合は、何歳頃に収入を伴う仕事を退職したか聞いたところ、「50歳以下」と答えた者の割合が７・８％、「51歳～60歳」と答えた者の割合が６・１％、「81歳以上」と答えた者の割合が３・６％、「これまで働いておらず、これから働く予定もない」と答えた者の割合が２・０％となっている。性別に見ると、「51歳～60歳」と答えた者の割合は女性で、「66歳～70歳」と答えた者の割合は男性で、それぞれ高くなっている。の割合は50歳代で、「61歳～65歳」と答えた者の割合は18～29歳から50歳代で、「66歳～70歳」と答えた者の割合は60歳代で、「71歳～75歳」と答えた者の割合は70歳以上で、それぞれ高くなっている。以上」までしたい、またはしたと答えた者（２０１６人）に、その年齢まで働きたい理由は何か、既に退職した場合は、退職した年齢まで働いた理由は何か聞いたところ、「生活の糧を得るため」を挙げた者の割合が75・２％と最も高く、以下、「いきがい、社会参加のた年齢別に見ると、「51歳～60歳」と答えた者収入を伴う仕事を「61歳～65歳」、「66歳～内閣府では、生活設計と年金に関する国民の意識を把握し、今後の施策の参考とするため、２０２３（令和５）年11月に実施した「生活設計と年金に関する世論調査」の結果を公表しました※。同調査は、全国18歳以上の日本国籍を有する者５０００人を対象に、老後の生活設計や公的年金・私的年金への意識やニーズについて調査したもので、有効回収数は２８３３人でした。今回は同調査の結果を抜粋して紹介します（編集部）。●何歳まで仕事をしたいか、またはしたか（図表１）●その年齢で退職したい、またはした理由（図表２） ※ https://survey.gov-online.go.jp/r05/r05-nenkin/5211・４％、「76歳～80歳」と答えた者の割合が21・５％、「71歳～75歳」と答えた者の割合が28・５％、「66歳～70歳」と答えた者の割合が14・８％、「61歳～65歳」と答えた者の割合が70歳」、「71歳～75歳」、「76歳～80歳」、「81歳
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