産業の基盤を支える人材の育成 1教育訓練システム製造部門●な技能・技術を一体的に習得する。応 用 課 程ワーキンググループ方式により、生産現場に密着した製品の企画開発から制作までの創造的・実践的なものづくり能力を身につける。専門分野の技能・技術を深めるとともに、関連する技能・技術を習得し、それらを活用する応用する力を身につける。専 門 課 程ものづくりに必要な高度な理論と技能・技術を習得し、生産現場に必要な実践力を身につける。2年次1年次2年次1年次ものづくりに必要な基礎的な理論と基本的19職業能力開発大学校・職業能力開発短期大学校（ポリテクカレッジ） 我が国の産業の基盤となる「高度なものづくりを支える人材」を育成しています。■ 産業の基盤を支える人材の育成 ■ 産業の基盤となる高度なものづくりを支える人材を育成するため、技術革新の進展や、産業構造の変化に応じた理論と技能・技術を有機的に結び付けた実学融合の教育訓練システムにより、ものづくりの基本を習得し、最新の技能・技術に対応できる高度実践技能者を育成しています。●専門課程（２年制） 高校卒業者等の方々を対象に、技術革新に対応できる高度な知識と技能・技術を兼ね備えた実践技能者（テクニシャン・エンジニア）を育成しています。○主な設置訓練科生産技術科・電気エネルギー制御科・電子情報技術科・ 住居環境科・建築科・港湾流通科●応用課程（２年制） 専門課程修了者等の方々を対象に、産業界や地域ニーズに応じて、新製品の開発、生産工程の構築等に対応できる将来の生産技術・生産管理部門のリーダーを育成しています。○主な設置訓練科生産機械システム技術科・生産電気システム技術科・ 生産電子情報システム技術科・建築施工システム技術科●日本版デュアルシステム（２年制） 高校卒業者、フリーター、再就職を目指す方々を対象に、専門課程と同等の教育訓練と企業実習とを行い、正社員就職を目指します。●ものづくり現場に密着した訓練環境を整備 ●少人数制による教育訓練 ●充実した実験・実習設備 ●企業の生産現場におけるインターンシップ●高い就職率 地域産業界との連携に重点を置き、人材ニーズに対応した教育訓練と学生に対するきめ細かな就職指導を実施することにより、毎年ほぼ100％の就職実績となっています。
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