生産性向上支援訓練活用事例集vol.2
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課題と要望•課題・従来より人材育成には力を入れており、生産性向上は重要な課題と考えていたが、福祉系の研修が多く、ビジネススキル等に関する研修はなかなか実施できていない•目標・要望・現場職員の危機管理意識を高めたい・タイムマネジメントについて学び、優先順位の付け方や時間管理のメリットを学ばせたい・リーダーたちに自ら問題を見つけ、解決する力を身につけてほしい提案内容と利用した訓練•提案内容・要望を踏まえ、「リスクマネジメントによる損失防止対策」、「業務効率向上のための時間管理」、「管理者のための問題解決力向上」の3コースを提案・通常業務との兼ね合いを考え、1日3時間×3日間を1コースとして設定•利用した訓練・訓練コース名:「リスクマネジメントによる損失防止対策」「業務効率向上のための時間管理」「管理者のための問題解決力向上」・訓練実施時期:平成30年9月~10月・訓練実施機関:株式会社家族会議・受講者数:のべ17人訓練を利用した成果•受講者が自ら考え、動けるようになり、結果としてサービスの質が向上したと感じているポリテクセンター群馬事業主活用事例事業主活用事例事業主団体活用事例7③株式会社ワンセルフ・所在地:群馬県高崎市・従業員数:50名・事業内容:障がい者支援事業1.支援の概要

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