リワーク支援ＦＡＱ

リワーク支援についてよくいただくご質問

Ａ１　リワーク支援を行うためには休職期間がおおむね半年以上残っていることが望まれます。休職期間が残り少ない場合は、一部のカリキュラムのみを利用していただくこともありますが、復職までの課題の整理に留まってしまう可能性があります。

Ａ２　リワーク支援は休職中の方に対するプログラムです。離職された方は就職のための支援プログラム（職業準備支援、ジョブコーチ支援）の活用を検討します。

Ａ３　リワーク支援は雇用保険被保険者として雇用されている方を対象としていますので、公務員はご利用できません。

Ａ４　リワーク支援の開始はご本人、事業主、主治医の３者の合意が必要ですが、申し込みは３者のいずれからでも受け付けています。