職場適応援助者（ジョブコーチ）養成研修修了者サポート研修

・職場適応援助者（ジョブコーチ）養成研修修了者（訪問型・企業在籍型）を対象として、障害者雇用やジョブコーチ支援に関する知識や支援ノウハウの習得を目的とする研修を実施します。
・令和８年度は、年３回（第１回令和８年８月２８日、第２回令和８年１０月２１日、第３回令和９年２月３日）開催を予定しています。

令和８年度第１回

【日　程】令和８年８月２８日（金）１３：３０～１６：３０（１３:００～受付開始）
【テーマ】事務職として働く視覚障害者へのジョブコーチ支援～明日からすぐに役立つ実践的な支援ノウハウのABC～
【場　所】東京障害者職業センター大会議室（東京都江東区東上野４-２７-３上野トーセイビル２階）
【対象者】職場適応援助者（ジョブコーチ）養成研修修了者（訪問型・企業在籍型）
【定　員】２０名程度
【申込方法】
受講を希望される場合は、（申込書）令和８年度第１回JC養成研修修了者サポート研修にある「職場適応援助者養成研修修了者サポート研修受講申請書」（Excelファイル）に必要事項を入力いただき、電子メールにてお申し込みください。
なお、受講希望者が定員を超える場合は、人数調整をさせていただきます。受講決定者には、締め切り日以降、1週間を目途に受講決定通知書を電子メールにてお送りします。
【申込先】メールアドレス　tokyo-ctr2@jeed.go.jp
【締　切】令和８年８月７日（金）１７時まで（電子メールによる申し込み）　　
【ご案内】
本研修では、これまで職域を着実に拡大してきた事務職として働く視覚障害者へのジョブコーチ支援に着目して、支援の要となる支援機器の紹介の他、訪問型ジョブコーチとして視覚障害者支援に携わる専門家から支援の実際についてお話をうかがいます。最後に、少人数でのグループワークをとおして意見交換を行い、検討を深めていきます。
【内　容】　　
１（講話）職業センターでの視覚障害者へのジョブコーチ支援
２（講話）就労支援機器貸出・相談窓口のご案内と支援機器紹介
３（実演）視覚障害者用支援機器のデモンストレーション
４（講話）事務職として働く視覚障害者へのジョブコーチ支援
５（意見交換）小グループに分かれたグループディスカッション

令和８年度第２回

【日　程】令和８年１０月２１日（水）１３：３０～１６：３０（１３:００～受付開始）
【テーマ】定着のその先へ～障害のある社員の成長とキャリア形成を考える～
【場　所】東京障害者職業センター（上野本所）
【定　員】２４名
【概　要】障害者雇用においては、「職場定着」のみならず、その先の成長やキャリア形成を支える視点がますます求められています。本研修では、企業における障害者の能力開発や評価制度の実践について学びながら、働くモチベーションを高める職場づくりについて考えます。話題提供後は参加者同士による意見交換を行い、それぞれの現場での工夫や課題を共有します。
【申込方法】
受講を希望される場合は、（申請書）令和８年度第２回職場適応援助者養成研修修了者サポート研修受講申請書（Excelファイル）に必要事項を入力いただき、電子メールにてお申し込みください。
なお、受講希望者が定員を超える場合は、人数調整をさせていただきます。受講決定者には、締め切り日以降、1週間を目途に受講決定通知書を電子メールにてお送りします。
【申込先】メールアドレス　tokyo-ctr2@jeed.go.jp
【締　切】令和８年１０月５日（月）１７時まで（電子メールによる申し込み）
なお定員に達した場合は締切日前であっても受付を終了する場合があります。
【内　容】　　
　①（講話）職場定着にむけた雇用の質を考える～キャリア形成や評価制度～
　②（講話）障がい者の定着に向けた伴走型支援について
　③（意見交換）障害のある社員の成長を支えるために、私たちにできること

令和８年度第３回

【日　程】令和８年２月３日（水）１３：００～１６：００（１２：３０～受付開始）
【テーマ】ケーススタディによる事例検討会
【場　所】東京障害者職業センター（上野本所）
【定　員】３０名
【概　要】
参加者はケーススタディシートに記入した検討事例を持ち寄り、５名程度の少人数に別れて事例検討を行います。当センターの職員が、ファシリテーターとして司会進行・助言のお手伝いをします。