関係機関に対するサービス

就労支援機関等に対する就労支援ノウハウの提供、職リハ専門人材の育成支援

就労支援機関等に対する就労支援ノウハウの提供

障害者就業・生活支援センター、就労移行支援事業所をはじめとする就労支援機関等の方に対して、ケーススタディやケースカンファレンス、学習会等の研修機会の提供、利用者に対する協同での支援、センターにおける支援場面の見学・体験等を通して、職業リハビリテーションに関する就労支援ノウハウの提供を行っています。

就労支援に必要とされる知識・スキルの確認（まなびピット）

まなびピットは、就労支援に必要な基本的領域について「知識の有無」「実践経験の有無」「今後、重点的に学びたい内容」を回答することで、現在の知識と経験の状況、学習を希望する内容を視覚的に把握できるツールです。これから"まなびたい"と考えている領域が見える化、言語化されるため、スキルアップのための計画を立てることに役立ちます。

まなびピット（本部ページリンク）

職業リハビリテーションに関する各種研修

障害者の就労支援に関する基礎的研修

福祉、教育、医療等の分野にて、就労支援に携わる方を対象に、雇用と福祉の切れ目のない支援を可能とするために必要な基礎的な知識・技術の修得を目的とした研修を実施しています。

※令和７年度の申込受付は終了しました。

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基礎的研修フォローアップ研修

職業リハビリテーションに関する基礎的な知識及び技術を修得した就労支援担当者に対して、基礎的研修の雇用分野の内容を補完し、講義・演習を通じて就労支援の基本的な知識とスキルを修得し、必要なスキルを振り返り理解を深めるための研修です。

基礎的研修フォローアップ研修はこちら

訪問型職場適応援助者（ジョブコーチ）養成研修

当機構では、社会福祉法人等に所属しており障害者雇用安定助成金（障害者職場適応援助コース）を活用して支援することを予定されている方等を対象に、訪問型職場適応援助者養成研修を実施しています。この研修は、集合研修と、実技研修から構成されており、当センターでは、実技研修を担当しています。
申請される際は、「訪問型職場適応援助者養成研修受講申請書」に必要事項を入力のうえ、電子メールにて、oita-ctr@jeed.go.jpあてにお申込みください。