高年齢者活躍企業コンテスト

　当機構と厚生労働省では、高年齢者が働きやすい職場づくりの事例を募集する「高年齢者活躍企業コンテスト」（旧：高年齢者雇用開発コンテスト※）を実施しています。本コンテストは、高年齢者雇用の重要性について国民や企業の理解の促進を図り、高年齢者が生涯現役を目指していきいきと働くことのできる職場づくりの実践やアイデアの普及を目的とし、応募のあった事例のうち優秀事例については、例年、10月の「高年齢者就業支援月間」の期間中に表彰を行っています。

（※）令和３年４月から施行された改正高年齢者雇用安定法により、７０歳までの就業確保が努力義務化されたことから、令和３年度から名称を変更しました（旧：高年齢者雇用開発コンテスト）。

令和9年度高年齢者活躍企業コンテスト募集のお知らせ

開催概要　

「高年齢者活躍企業コンテスト」は、高年齢者が長い職業人生の中で培ってきた知識や経験を職場等で有効に活かすため、企業等が行なった創意工夫の事例を広く募集・収集し、優秀事例について表彰を行います。高年齢者がいきいきと働くことができる創意工夫の事例について、多数の企業様のご応募をお待ちしております。
　詳細は、当機構本部のホームページまたは募集要項をご覧ください。

応募方法

指定の応募様式に必要事項を記入していただき、参考資料を添付の上、茨城支部高齢・障害者業務課あてに郵送または、連絡のうえで電子データにてご提出ください。必要に応じて当機構から追加書類の提出依頼を行うことがあります。
　なお、提出された応募書類等は返却いたしません。内容に係る著作権及び使用権につきましても、厚生労働省及び当機構に帰属することとなりますのでご了承ください。

応募締切

令和9年2月26日（金）【当日消印有効】

ご応募・お問い合わせ先

独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構
茨城支部　高齢・障害者業務課
〒310-0803 水戸市城南1-4-7　第５プリンスビル５階
TEL：029-300-1215 （土日祝日を除く平日　8:45～17:00）
FAX：029-300-1217
E-mail：ibaraki-kosyo@jeed.go.jp

茨城県内における入賞実績

令和8年度（2026年度）

厚生労働大臣表彰　優秀賞

株式会社三吉電器（日立市）

啓発誌「エルダー（2026年10月号）」掲載記事

＜表彰式＞開催日：令和8年10月9日(金)　場所：KABUTO ONE HALL&CONFERENCE（東京都中央区）

【受賞者の声】
このたびは栄えある賞をいただき、心より御礼申し上げます。2019年の社長就任以来、高年齢者の熟練技能と経験を生かす人事評価制度を軸に、資格取得支援、自己評価制度、健康お祝い金制度などを整備してきました。2025年には就業規則・退職金規程を改訂し、70歳定年までの同待遇での継続雇用や、希望者の75歳までの契約延長、80歳で退職された実例により、個人の希望を優先し年齢に関係なく安心して働ける環境を明確化しました。今後も誰もが必要とされ、誇りを持って働ける職場を築き、高年齢者の力を会社の未来につなげてまいります。
（代表取締役　大久保重美氏）