障害のある方へのサービス

職業相談・職業評価

職業評価のご案内。自分の得意や苦手がわからない、就活をどう進めてよいか悩んでいる、障害のことを伝えて働くか迷っているというお悩みに対して、職業評価で整理してみませんかと提案しています。

職業評価は、面談、作業検査、各種検査を通じて、働く上での強みや課題、必要な支援や配慮事項などを整理し、自己理解を深めながら、今後の働き方を考えるきっかけを作るサービスです。

こんなお困りごとやご相談はありませんか？

・自分の得意なこと、苦手なことを知りたい
・就職活動・転職活動をどのように進めていけばよいか悩んでいる
・自分に合った働き方（仕事内容や勤務条件、職場環境）を整理したい
・会社にどのように障害や病気を伝えたらよいだろうか
・障害や病気について、会社に伝えて働くか、伝えずに働くか悩んでいる

職業評価のご案内（PDF 512 KB）

対象となる方

〇一般企業への就労に向けた就職活動や職場適応、職場復帰などを目指す障害（疾病の診断）のある方

・身体・知的・精神・発達・高次脳機能障害・難病など（障害者手帳の有無は問いません）。
・精神障害などで通院されている方は、事前に主治医と就労についての相談（就職活動についての可否や働き方に関する意見など）をお願いします。
・公務部門に在職中の方は対象とはなりません。

職業評価について、よくある質問をまとめています。こちらもご覧ください。

Q＆Aよくある質問

職業相談・職業評価を希望される方へ

職業相談・職業評価では、働き方のご希望のほかに、生活歴、職歴、障害の状況など、さまざまなことをご本人様からお聴きすることになります。あらかじめ「職業相談・職業評価に係る相談シート」に主な項目をご記入していただけると初回相談がスムーズに進みますので、ご協力をよろしくお願いいたします。

記入例を参考にして、わかるところをご記入の上、来所当日にご持参くださいますようお願いいたします。

職業センター説明会

職業センターのサービス内容を詳しく知りたい方に向けて、職業センター説明会を開催しています。職業センターについて知っていただいた上で、利用を検討していただくことができます。
センター説明会に併せて、個別相談を実施しています。ホームページを見て利用したいと思った方や、センターの事業が気になるけど利用するか迷う方、一度相談してから利用するか考えたい方など、どなたでもお気軽にお申し込みください。

センター説明会のご案内

職業準備支援

就職又は職場適応に必要な職業上の課題の把握とその改善を図るための支援、職業に関する知識の習得のための支援、社会生活技能等の向上を図るための支援を行います。

就職したいけれど「働いた経験が少ない、あるいは、就職しても長く続かない」、「どのような仕事が自分に向いているか分からない」、「うまく仕事を続けていくためのポイントを整理したい」など、不安や悩みを感じている方を対象に、奈良障害者職業センター内の模擬的就労場面での作業支援、職業講話や対人技能訓練等の講座などの支援を行います。支援期間やカリキュラムは目標や状況に応じて個別に設定します。標準的な支援期間は２～３か月です。

なお、修了後の就職活動については、ハローワークと連携して支援します。

職業準備支援のご案内はこちら（PDF 456 KB）

職場適応援助者（ジョブコーチ）による支援

就職又は職場適応に課題のある知的障害者、精神障害者などの雇用の促進及び職業の安定を図るため、事業所にジョブコーチを派遣し、障害者及び事業主に対して、雇用の前後を通じて障害特性を踏まえた直接的、専門的な援助を行っています。支援期間や支援内容は目標や状況に応じて個別に設定します。標準的な支援期間は２～４か月程度です。

ジョブコーチ支援の詳細はこちら

リワーク支援

うつ病などにより、休職されている社員の方に対し、主治医や事業所と調整した上で、復職準備のためのウォーミングアップを行うとともに、事業所に対し、復職に係る専門的な助言や援助を行うことにより、社員の方が円滑に復職できるように支援していくことを目的とします。

支援期間やカリキュラムは、目標や状況に応じて個別に設定します。標準的な支援期間は３～４か月程度です。

（１）休職中の方への支援

当センターへ通っていただき、以下のプログラムを受講していただきます。

１．生活リズムの立て直し、体調のチェック
職場復帰後を想定した生活リズムをつくるために、生活記録票を記入し、振り返り相談を行います。

２．セルフケア講習
ストレスとの上手な付き合い方を身に付けるために、ストレス対処講座、アンガーコントロール、認知行動療法の基礎、リラクセーションの講習があります。

３．アサーション講習
相手の気持ちも大切にしつつ、自分の気持ちや考えをきちんと伝えるスキルを身に付けます。

４．キャリアの再構築
働き方を振り返り、自身の強みや課題を整理します。また、希望する働き方と期待される役割のバランス等を考え、今後のキャリアプランを構築できるようにします。

５．ジョブリハーサル（作業課題）
事務課題、読書課題、軽作業、グループ作業を通して、集中力、持続力等の回復をはかります。

（２）事業主の方への支援

職場復帰のための職務内容等の設定や上司、同僚への理解促進等に関する支援を行います。

リワーク支援（職場復帰支援）のご案内リーフレット（PDF 342 KB）

（３）リワーク支援（職場復帰支援）に関する説明会

リワーク支援（職場復帰支援）説明会の詳細はこちら

＊奈良障害者職業センターでは、リワーク支援（職場復帰支援）に関する説明会を実施しております。説明会は予約制です。当センター（連絡先　０７４２－３４－５３３５）までご連絡ください。

その他の関連情報

広域障害者職業センターについて

国立職業リハビリテーションセンター、国立吉備高原職業リハビリテーションセンターでは、医療リハビリテーションとの連携のもと、全国の広範な地域から精神障害者、発達障害者、高次脳機能障害者等を含む職業訓練上特別な支援を要する障害者を積極的に受け入れ、先導的な職業訓練を実施して指導技法等を他の障害者職業能力開発施設等に提供しています。