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旅客自動車運送業 高齢者雇用推進ガイドライン(平成18年)
『バス業者のための高齢者雇用推進の手引き』
取組団体 社団法人日本バス協会
目次
1.バス事業における高齢者雇用の現状と課題
- -バス事業における高齢者雇用の必要性とその背景-
2.バス事業高齢者雇用推進方策
- (1)路線・運行形態の変更と短時間勤務の導入
- (2)賃金制度の整備
- (3)各社の事例
- -運行形態と勤務形態、賃金の適正な組み合わせ-
- (4)働く意欲、モチベーションの維持・向上策
- (5)安全・健康管理面の対策
- (6)運転者の意識改革
3.【参考資料】改正高年齢者雇用安定法、附則、施行令附則(抜粋)