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歯車製造業 高齢者雇用推進ガイドライン(令和4年)

歯車製造業 高齢者の活躍に向けたガイドライン ~シニアの技を次世代にバトンタッチ、皆が活躍できる職場作り~(令和4年)

取組団体 一般社団法人日本歯車工業会(法人番号7010405001131)

目次

本書の構成

Ⅰ. 歯車製造業における 高齢者の活躍に向けた考え方
  1. 歯車製造業におけるさらなる高齢者の活躍が求められる背景
  2. 歯車製造業におけるさらなる高齢者の活躍に向けた考え方
Ⅱ. 歯車製造業における 高齢者の活躍を推進するための指針
  1. 指針1.高齢者の高い満足度を業績につなげる仕組みづくり
  2. 指針2.貢献度に応じた処遇
  3. 指針3.高齢者の特性に応じた職務開発と配置
  4. 指針4.あらゆる機会を捉えて高齢者に意識改革と発想転換を促す
  5. 指針5.高齢期になっても会社に貢献できる人材の育成
  6. 指針6.高齢者雇用は会社からすべての従業員に対するメッセージ
Ⅲ. アンケート調査結果
Ⅳ. ヒアリング調査結果
Ⅴ. 参考資料
  1. 我が国の少子高齢化の現状と今後
  2. 70歳までの就業機会の確保(高年齢者就業確保措置)
  3. 厚生年金の支給開始年齢引上げ
  4. 働き方改革と高齢者雇用(「同一労働同一賃金」について)
  5. 継続雇用の高齢者に関する無期転換ルールの特例について
  6. 「在職老齢年金」と「高年齢雇用継続給付」の仕組み
  7. 高齢・障害・求職者雇用支援機構による各種支援
  8. 高齢者雇用に関する各種助成金一覧(2022年度現在)
  9. 関係機関のホームページ一覧