注目のトピックス（メールマガジン第１６０号）
【求】「ＰＴＵフォーラム2026」プログラム詳細のご案内
職業能力開発総合大学校（ＰＴＵ：The Polytechnic University of Japan）では、職業能力開発のさらなる発展に寄与するために、職業能力開発に関する研究成果および職業訓練事例の発表と交流の場となる「ＰＴＵフォーラム2026」を開催します。みなさまのご参加を心よりお待ちしています。
日程
| 2026（令和８）年11月27日（金） | |
|---|---|
| 午前 | ■ 開会式（10:00～10:15） ■ 特別講演（10:15～12:15） |
| 午後 | ■ 職業能力開発シンポジウム（13:30～15:00） ■ 職業能力開発研究発表講演会（15:15～17:00） |
| 2026（令和８）年11月28日（土） | |
|---|---|
| 午前 | ■ 職業能力開発研究発表講演会（9:30～15:45） |
| 午後 | ■ 閉会式（15:45～） |
※プログラムの詳細はＰＴＵフォーラム2026（職業能力開発総合大学校）
からご覧いただけます。
会場
職業能力開発総合大学校（東京都小平市小川西町2-32-1）
※すべての講演はオンラインで視聴可能です。
オンライン視聴をご希望の方は、事前申込み（お申込みフォーム）をお願いします。
お申込み締切日：2026年11月20日（金）
お問合せ先
職業能力開発総合大学校 基盤整備センター「ＰＴＵフォーラム事務局」
TEL：０４２-３４８-５０７５
【障】医療・福祉等の分野で就労支援を担当する方への研修のご案内
ＪＥＥＤでは、福祉、教育、医療等の分野で、障害者の就業支援にたずさわる方を対象に、就業支援に必要な知識・技術の習得および資質の向上を図るための研修を実施しています。
就業支援テーマ別研修
職業リハビリテーションの新たな課題やニーズに対応した知識・技術等の向上を図るための研修です。毎年、異なるテーマを設定し、実施しています。
対象者
障害者の就業支援機関および関係領域の支援者の方など
※企業の方は受講対象としていません。
テーマ（予定）
「障害者雇用の質を高めるために－職場定着を支える企業の取組と支援機関の役割－」
※研修内容の調整にともない、テーマの表現を変更する場合があります。
開催日程
2027年１月28日(木）
開催方法
オンライン形式（リアルタイム配信）
定員
50名
申込受付期間
2026年11月５日（木）９時30分～12月３日（木）17時00分
申込方法
「ＪＥＥＤ研修電子申請サービス」(※）より期間内に申請してください。
※「ＪＥＥＤ研修電子申請サービス」は、株式会社ＮＴＴデータ関西が提供する「ｅ-ＴＵＭＯ」を利用しています。
研修の内容および申込方法の詳細については、就業支援テーマ別研修に掲載しています。
お問合せ先
職業リハビリテーション部 人材育成企画課
TEL：０４３-２９７-９０９５
E-mail：stgrp@jeed.go.jp
ステップアップ研修Ⅱ
障害者職業総合センターにおける研究および実践の成果をふまえた就業支援技術のさらなる向上や、障害者の就業支援に必要なヒューマンスキルの向上等を図るための研修です。
対象者
就労支援の実務経験が２年以上あり、以下のいずれかの研修を修了した方
- 障害者の就労支援に関する基礎的研修
- 職場適応援助者養成研修
- 障害者就業・生活支援センター就業支援担当者研修
※2026年度は上記研修を未修了であっても、実務経験を３年以上有している方は受講いただけます。
※企業の方は受講対象としていません。
内容
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科目１「就業支援に関する最新情報」（選択科目）
障害者職業総合センター研究部門における調査・研究の成果、作成したツールの紹介や障害者雇用の情勢や、支援施策等の最新情報についてお伝えします。
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科目２「就業支援に関する専門的な知識・スキル」（選択科目）
専門性が求められる事例や、企業支援等で必要な就業支援に関連する専門的な知識・スキルについてお伝えします。
-
科目３「障害者職業総合センター職業センターの開発した支援技法の活用」（選択科目）
障害者職業総合センター職業センターが開発した支援技法について、ご紹介します。
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科目４「ケーススタディ」（必須科目）
支援事例の検討を通し、経験交流および支援方法の知識・ノウハウ等の共有やスキル向上を図ります。
開催日程
１日目：2027年２月16日（火）13：00～17：05
（オリエンテーション、科目１、科目２）
２日目：2027年２月17日（水）10：00～16：20 （科目３）
３日目：2027年２月18日（木）10：00～15：35 （科目４）
※選択科目については、任意で受講を選択できます。
必須科目は受講が必須となります。
開催方法
オンライン形式（リアルタイム配信）
定員
65名
申込み受付期間
2026年11月16日（月）９時30分～12月28日（月）17時00分
申込み方法
「ＪＥＥＤ研修電子申請サービス」(※）より期間内に申請してください。
※「ＪＥＥＤ研修電子申請サービス」は、株式会社ＮＴＴデータ関西が提供する「ｅ-ＴＵＭＯ」を利用しています。
研修の内容および申込方法の詳細については、ステップアップ研修Ⅱに掲載しています。
お問合せ先
職業リハビリテーション部 人材育成企画課
TEL：０４３-２９７-９０９５
E-mail：stgrp@jeed.go.jp
【障】国立職業リハビリテーションセンター 国立吉備高原職業リハビリテーションセンター 企業担当者向けセミナーのご案内
国立職業リハビリテーションセンターおよび国立吉備高原職業リハビリテーションセンターでは、障害のある人に対して、就職に必要な専門知識・技能を習得していただくための職業訓練を行っており、その一環としてすでに障害者を雇用している企業の担当者を対象に障害者の採用や雇用管理、職業訓練などについて理解を深めることを目的としたセミナーを開催しています。
開催日時
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国立職業リハビリテーションセンター
2026（令和８）年11月27日（金）13：30～16：45
-
国立吉備高原職業リハビリテーションセンター
2026（令和８）年11月12日（木）10：00～16：00 ※申込みは終了しました。
内容
1.施設紹介
業務概要の説明および職業訓練現場の見学
2.障害者雇用の取組み紹介
各企業の障害者雇用の取組み事例等の発表
3.参加者の交流／情報交換
グループに分かれ、全員参加型のグループディスカッション方式にて実施
参加者の声
訓練生の発表を聴いて
- いろいろな問題について解決策を試行錯誤している様子が伝わった。
- 車いすの方がどんなことで困り、どうすれば働けるようになるのかわかりやすい説明だった。
- 訓練生のレベルの高さに驚いた。次は上司を連れて参加したい。
企業の事例発表・意見交換を経て
- 他社の受入事例を学んだことがなかったので参考になった。
- 同じ悩みを持った方が多くいらっしゃり、相談できたことがよかった。
訓練場面を見学して
- 具体的な訓練内容を見学し、受け入れ部署の検討に役立つ情報を得られた。
- きめ細かいトレーニング、スキルアップに取り組んでいる様子を見られてよかった。
講演を聴いて
- 具体的な取組事例があり、たいへん参考になった。
- いままでなかなか雇用の継続がむずかしかった理由が見えたと思う。
お問合せ先
国立職業リハビリテーションセンター 職業指導課
〒359-0042 埼玉県所沢市並木4-2
TEL：０４-２９９５-１２０７
国立吉備高原職業リハビリテーションセンター 職業指導課
〒716-1241 岡山県加賀郡吉備中央町吉川7520
TEL：０８６６-５６-９００２
【高】高年齢者が活き活きと働ける創意工夫の事例大募集！令和９年度高年齢者活躍企業コンテスト
ＪＥＥＤでは、厚生労働省との共催により、高年齢者が長い職業人生のなかでつちかってきた知識や経験を職場等で活かすため、企業などが行った雇用管理や職場環境の改善に関する創意工夫の事例を募集し、優秀事例について表彰する「高年齢者活躍企業コンテスト」を毎年実施しています。現在、令和９年度の事例を募集中です。みなさまのご応募をお待ちしています。
取組内容
働くことを希望する高年齢者が、年齢にかかわりなく生涯現役で活き活きと働くことができるよう、各企業が行った雇用管理や職場環境の改善等に関する創意工夫
応募資格
原則、企業単位の応募とし、希望者全員が６５歳以上になっても働ける制度を導入していることや、そのほか労働関係法令に関して重大な違反がないことなどが要件です。詳しい応募資格は、高年齢者活躍企業コンテスト応募資格からご覧いただけます。
応募締切
2027年２月２６日（金）【当日消印有効】
応募先
そのほか応募に関する詳細は、高年齢者活躍企業コンテスト応募詳細をご覧ください。
みなさまのご応募をお待ちしています！
お問合せ先
高齢者雇用推進・研究部 普及啓発課
TEL：０４３-２９７-９５２７