当支部(高齢・障害者業務課)では高年齢者の雇用に関する相談・援助、高年齢者の雇用に関する助成金の受付、障害者雇用納付金の申告・申請や障害者雇用に関する助成金の受付、啓発等の業務を実施しています。
障害者の職業リハビリテーション業務については福井障害者職業センターで実施していますので当該センターのホームページをご覧ください。
65歳以上への定年引上げや高年齢者の雇用環境の整備、高年齢の有期契約労働者の無期雇用への転換を行う事業主の方々から、助成金の申請書の受付等を行っています。
社会保険労務士、中小企業診断士、経営労務コンサルタント等、専門的・実務的能力を有する人材を「70歳雇用推進プランナー」及び「高年齢者雇用アドバイザー」として委嘱し、事業主の方々に対し、70歳までの就業機会確保に向けた、企業に対する定年引上げ・継続雇用延長等に係る具体的な制度改善に係る提案型の相談・援助を行っています。
さらに、企業の要望に合わせて、職場管理者に対する研修や中高年従業員に対するモチベーションアップのための研修を行っています。
高年齢者雇用に先進的に取り組んでいる企業の実態や取組内容といった実践的な情報の紹介や、高年齢者雇用に係る講演などを行うワークショップ(セミナー)を開催し、生涯現役社会の実現について、皆さまとともに考えます。
高年齢者がいきいきと働くことのできる創意工夫の事例を募集するコンテストを実施しています。
現在、令和7年度「高年齢者活躍企業コンテスト」の事例を募集しています。詳細は下記の「高年齢者活躍企業コンテストの詳細」をご覧ください。
毎年10月の「高年齢者就業支援月間」に「高年齢者雇用推進セミナー」を開催し、高齢者雇用に先進的な県内企業の実態や取組の紹介などを通じて、生涯現役社会の実現について来場者の方々とともに考えます。
※令和6年度の「高年齢者雇用推進セミナー」は終了しました。
障害者雇用納付金制度に基づく助成金は、事業主等が障害者の雇用にあたって、施設・設備の整備等や適切な雇用管理を図るための特別な措置を行わなければ、障害者の新規雇入れや雇用の継続が困難であると認められる場合に、これらの事業主等に対して予算の範囲内で助成金を支給することにより、その一時的な経済的負担を軽減し、障害者の雇用の促進や雇用の継続を図ることを目的とするものです。
当支部(高齢・障害者業務課)では、事業主の方々からの各種申請書の受付等を行っています。
また、助成金の説明会を開催しています。詳細については、以下のパンフレットをご覧ください。
障害者雇用納付金の申告が必要な事業主の方々からの申告書の受付等を行っています。また、障害者雇用調整金・報奨金等の支給を受けようとする事業主の方々からの申請書の受付等を行っています。
障害者職業生活相談員として選任が予定される方等に、障害者の職業生活全般にわたる相談・指導についての技術的事項を習得していただき、障害者の職業能力の開発と職場適応の向上を図るとともに、その特性に応じた雇用管理を期するため、「障害者職業生活相談員資格認定講習」を開催しています。
※令和6年度の「障害者職業生活相談員資格認定講習」は終了しました。
事業主のみならず広く障害者雇用の理解と認識を深めることができるよう、障害者雇用優良事業所等の表彰を行っています。
令和6年度における福井県内の受賞者は以下のページをご覧ください。
毎年9月の「障害者雇用支援月間」に向けて、障害者雇用の啓発活動の一環として、障害のある児童・生徒や勤労障害者の方々を主な対象に「働くこと」をテーマとする絵画コンテストと写真コンテストを実施しています。
※ 令和6年度の作品の募集は終了しました。
障害者雇用への関心をもっていただき、働く場を求めている障害者の方々がその適性に応じた雇用の場に就けるよう皆さまにご理解とご協力をいただくことを目的として、毎年9月の障害者雇用支援月間に障がい者ワークフェアを開催し、パネル展示、作品展示・販売、就労支援機器体験コーナー等を実施しています。
※「ふくい障がい者ワークフェア2024」は終了しました。
「ふくい障がい者ワークフェア2024」は、以下の日程にて開催しました。
開催日:令和6年9月7日(土)、8日(日)
会場:ショッピングシティ・ベル
(福井市花堂南2丁目16-1)
障害者の雇用促進と職業の安定を推進するための取組みの一環として、毎年9月に「ふくい障害者雇用推進セミナー」を開催し、障害者雇用に関する事例の発表や講演等を行っています。
※令和6年度「ふくい障害者雇用推進セミナー(障害者雇用優良事業所等表彰式)」は終了しました。
障害者雇用について創意工夫を行い積極的に取り組んでいる企業の事例や、合理的配慮の提供に関する事例を収集し、独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構ホームページ上で情報提供しています。業種や障害ごとに検索することができます。
障害者雇用において雇用管理、雇用環境等を改善・工夫し、様々な取組を行っている事業所の中から、他の事業所のモデルとなる好事例を募集し、周知することにより、事業所における障害者の雇用促進と職域の拡大及び職場定着の促進を図ると共に、事業主の自主的な取組の支援と障害者雇用に関する理解の向上を図っています。
※ 令和6年度の好事例の募集は終了しました。
障害のある方々が日ごろ培った技能を互いに競い合うことにより、その職業能力の向上を図るとともに、企業や社会一般の人々が障害者雇用に対する理解と認識を深め、その雇用の促進を図ることを目的として、アビリンピック福井大会(福井県障害者技能競技大会)を開催しています。
事業主や事業主団体の方々に対し、障害者の雇入れに当たっての工夫・改善策や 障害者が能力を発揮して活躍するための手法を取りまとめた実践的なマニュアル・好事例集の提供・説明等を行っています。