高齢者雇用の支援
当支部（高齢・障害者業務課）では高年齢者の雇用に関する相談・援助や助成金の受付、障害者の雇用に関する納付金等の申告・申請、啓発等の業務を実施しています。
障害のある方の職業リハビリテーション業務については茨城障害者職業センターで実施しています。
詳しくは、ページ下の【リンクバナー】または【新着情報】からご覧ください。
新着情報
令和５年（2023年）
令和４年（2022年）
高年齢者雇用支援業務
助成金（高年齢者雇用）
65歳超雇用推進助成金は、高年齢者が意欲と能力のある限り年齢に関わりなく働くことができる生涯現役社会を実現するため、65歳以上への定年引上げ等や高年齢者の雇用管理改善、高年齢の有期契約労働者の無期雇用への転換を行う事業主に対して助成するものです。
【お問い合わせ先】電話番号：０２９－３００－１２１５
※窓口での申請、相談にお越しの際はできるだけお電話にて予約をお願いします。
「65歳超雇用推進助成金」のご案内
以下の3コースを国の予算の範囲において支給しています。
《音声ガイド付き説明動画》65歳超雇用推進助成金の申請について
【動画タイムライン】
高年齢者雇用に関する相談・援助
社会保険労務士、中小企業診断士、経営労務コンサルタント等、専門的・実務的能力を有する人材を70歳雇用推進プランナー及び高年齢者雇用アドバイザーとして委嘱し、事業主の方々に対し、70歳までの就業機会確保に向けた、企業に対する定年引上げ・継続雇用延長等に係る具体的な制度改善を行うなど、提案型の相談・援助を行っています。
さらに、企業の要望に合わせて、職場管理者に対する研修や中高年従業員に対するモチベーションアップのための研修を行っています
（※）人事労務管理担当経験者、社会保険労務士、中小企業診断士などの外部の専門家
令和６年度 茨城支部 70歳雇用推進プランナー 名簿
お問合せ先
独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構 茨城支部 高齢・障害者業務課
〒310-0803
茨城県水戸市城南1-4-7 第５プリンスビル５階
☎ 029-300-1215
注）順不同。茨城支部に所属する70歳雇用推進プランナーは10名です。本一覧は所属する全ての70歳雇用推進プランナーの一覧ではありません。
丹羽 晃一70歳雇用推進プランナー保有資格社会保険労務士
年金コンサルタント得意分野年金・ライフプラン
岩﨑 広行70歳雇用推進プランナー保有資格特定社会保険労務士得意分野人事労務管理
賃金・退職金管理
齋藤 敬德70歳雇用推進プランナー保有資格特定社会保険労務士得意分野人事労務管理
賃金・退職金管理
教育訓練・能力開発
年金・ライフプラン
井深 敏彦70歳雇用推進プランナー保有資格中小企業診断士
第１種衛生管理者得意分野人事労務管理
職場改善
職域・職務開発
教育訓練・能力開発
大森 通徳70歳雇用推進プランナー保有資格特定社会保険労務士得意分野人事労務管理
教育訓練・能力開発
年金・ライフプラン
北原 博子70歳雇用推進プランナー保有資格特定社会保険労務士
荒川 仁志70歳雇用推進プランナー保有資格特定社会保険労務士
ファイナンシャル・プランニング技能士得意分野人事労務管理
職場改善
外山 博敏70歳雇用推進プランナー保有資格社会保険労務士
中小企業診断士得意分野人事労務管理
賃金・退職金管理
西野宮 克司70歳雇用推進プランナー保有資格特定社会保険労務士
第１種衛生管理者得意分野人事労務管理
制度改善提案サービス
- 70歳以上の継続雇用延長や70歳以上への定年引上げ等に係る具体的な制度改善提案を行っています（無料）
相談・助言サービス
- 高齢者の継続雇用に必要な雇用環境の整備に関する専門的かつ技術的な相談・援助を行っています（無料）
企画立案等サービス
企業診断システム
高年齢者雇用に関する啓発活動
各地域で高年齢者雇用に先進的に取り組んでいる企業の実態や取組内容といった実践的な情報の紹介、高年齢者雇用に係る講演などを行う「地域ワークショップ」を開催し、生涯現役社会の実現について、皆さまとともに考えます。
