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エルダー　2026年10月号

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コンテンツ

リーダーズトーク　No.137
「無定年」時代に立ち向かう“自律心”を持とう
「サバイバルシニア発想」で高齢者の活力を引き出せ！
京都精華大学メディア表現学部メディアイノベーション専攻教授
三嶋（原）浩子さん
特集
特集
　多様な業種・業態で高齢者雇用が拡大
　高齢者の戦力化・活躍推進のヒントがココに!
　令和8年度高年齢者活躍企業コンテスト
　～厚生労働大臣表彰受賞企業事例から～
審査委員長からのメッセージ
　東京学芸大学名誉教授
　内田賢
最優秀賞
　株式会社エヴァーブルー（静岡県浜松市）
優秀賞
　株式会社三吉電器（茨城県日立市）
　稲村建設株式会社（鹿児島県鹿児島市）
特別賞
　株式会社鵜飼（岐阜県各務原市）
　株式会社亀井組（徳島県鳴門市）
　四国アイビ株式会社（愛媛県今治市）
令和8年度高年齢者活躍企業コンテスト入賞企業一覧
江戸時代にもあった「仕事と介護の両立問題」～目からウロコの高齢者介護史～
【第5回】
律令制度にも高齢者介護の規定が！？
—古代・中世期の介護の実状とは—
﨑井将之
高齢者の職場探訪北から、南から　第170回
和歌山県　株式会社あおぞらケアセンター
高齢者に聞く生涯現役で働くとは　第120回
株式会社NJS プロジェクトエンジニア
横山達巳さん（67歳）
AIと歩む人生100年時代
【第3回】AIでシニア活躍に関する人事の仕事はどう変わり、どんな広大な可能性が広がるのか雇用系産学連携シンクタンクiU組織研究機構代表理事／社会保険労務士・公認心理士／ AIエージェント・ストラテジスト（AICX協会）松井勇策
知っておきたい労働法Q&A　《第98回》
65歳以降の継続雇用制度と契約更新への合理的期待、事業場外みなし労働時間制の適用と事後的な労働時間管理
弁護士法人ALG&Associates　執行役員・弁護士　家永勲／弁護士　髙木勝瑛
サステナビリティを高めるシニア人材活用戦略
【第4回】シニア人材による若手育成が投資になる
株式会社日本総合研究所
石山大志／宮下太陽
いまさら聞けない人事用語辞典　第72回
「心理的安全性」
株式会社グローセンパートナー執行役員・ディレクター　吉岡利之
生涯現役社会の実現に向けたシンポジウムのご案内
BOOKS
ニュースファイル
立川談慶の人生100年時代の歩き方【第9回】
疝気の虫～もっと病と対話してみよう
立川談慶
次号予告・編集後記
技を支える　vol.368
江戸時代生まれの3書体
正統の技をいまに受け継ぐ
勘亭流・寄席文字・江戸文字書家
中村泰士さん
イキイキ働くための脳力アップトレーニング！［第112回］
シルエットクイズ
篠原菊紀
※集中連載「マンガで学ぶ高齢者雇用」は休載します