エルダー 2024年12月号

「ページの処理中にエラーが発生しました。カラースペースが無効です。」というダイアログボックスがでてPDFが閲覧できない場合は、以下の手順でご覧いただけます。
- ダイアログボックスの「OK」ボタンをクリックした後、ブラウザの「戻る」ボタンで元の画面に戻ってください。
- 閲覧したいPDFの上で、マウスを右クリックしてください。
- 「対象をファイルに保存(A)」を選択し、「マイドキュメント」など任意の場所に保存してください。
- サイト上のPDFファイルを直接開くのではなく、保存したPDFからご覧ください。
-
アンケート入力画面へ
≪「読者アンケート」はKREISEL(クライゼル)のアンケートフォームに移ります≫
-
お知らせメール登録ページへ
コンテンツ
-
リーダーズトーク No.115(デジタルブック)
生涯現役で働ける環境を整え地域の高齢者の雇用の受け皿に
株式会社サラダコスモ 取締役 人事部長
中田 澄美香 さん -
特集(デジタルブック)
女性視点で見る高齢者雇用
総論
70歳就業時代の女性高齢者雇用の課題と展望
株式会社ニッセイ基礎研究所 生活研究部 ジェロントロジー推進室兼任 准主任研究員
坊美生子
解説1
定年前後の中高年女性社員のホンネとは
株式会社Next Story 代表取締役
西村美奈子
解説2
生涯現役で働く女性の健康管理
福島県立医科大学 ふくしま子ども・女性医療支援センター 特任教授
小川真里子
事例1
株式会社ファンケル(神奈川県横浜市)
セカンドキャリア形成も醸成する女性活躍支援と、高齢期向け健康診断
事例2
株式会社東横イン(東京都大田区)
働き方の選択肢を広げ生涯現役で活躍できる職場づくりを推進
資料
内閣府『令和6年版 男女共同参画白書』より -
日本史にみる長寿食 vol.373(デジタルブック)
柚子は木になる“風邪薬”
永山 久夫 -
【新連載】偉人たちのセカンドキャリア 第1回(デジタルブック)
社会改良に心血を注いだセカンドキャリア
板垣 退助
歴史作家 河合 敦 -
高齢者の職場探訪 北から、南から 第150回(デジタルブック)
栃木県 滝沢ハム株式会社
-
高齢者に聞く生涯現役で働くとは 第99回(デジタルブック)
株式会社テラサワ 代表取締役
寺澤 防子 さん(85歳) -
【新連載】加齢による身体機能の変化と安全・健康対策(デジタルブック)
【第1回】
職場における「腰痛」の予防と対策
今井 鉄平 -
知っておきたい労働法Q&A 《第78回》(デジタルブック)
定年後の職務発明に関する紛争、年俸決定の裁量権
弁護士法人 ALG&Associates 執行役員・弁護士 家永 勲 -
【新連載】地域・社会を支える高齢者の底力(デジタルブック)
【第1回】
銚子市地域おこし協力隊
榊 建志 さん -
いまさら聞けない人事用語辞典 第52回(デジタルブック)
「労働基準法」
株式会社グローセンパートナー 執行役員・ディレクター 吉岡 利之 -
特別寄稿(デジタルブック)
70歳雇用の推進と「高齢社員に期待する役割を知らせる」仕組みと
「高齢社員の能力・意欲を知る」仕組みの整備
玉川大学経営学部 教授
大木 栄一 -
「令和7年度高年齢者活躍企業コンテスト」のご案内(デジタルブック)
-
BOOKS(デジタルブック)
-
ニュースファイル(デジタルブック)
-
次号予告・編集後記(デジタルブック)
-
技を支える vol.346(デジタルブック)
サンドブラスト技法でガラスを削り濃淡を表現
彫刻硝子作家
山田 浩子 さん -
イキイキ働くための脳力アップトレーニング
平成クイズ(平成11年~15年のできごと) 篠原 菊紀
テキストデータ
- 全文(テキスト 170 KB)
- リーダーズトーク(テキスト 8 KB)
- 特集(テキスト 56 KB)
- 日本史にみる長寿食(テキスト 2 KB)
- 偉人たちのセカンドキャリア(テキスト 6 KB)
- 高齢者の職場探訪 北から、南から(テキスト 11 KB)
- 高齢者に聞く 生涯現役で働くとは(テキスト 6 KB)
- 加齢による身体機能の変化と安全・健康対策(テキスト 9 KB)
- 知っておきたい労働法Q&A(テキスト 11 KB)
- 地域・社会を支える高齢者の底力(テキスト 6 KB)
- いまさら聞けない人事用語辞典(テキスト 6 KB)
- 特別寄稿(テキスト 12 KB)
- 「令和7年度高年齢者活躍企業コンテスト」のご案内(テキスト 7 KB)
- BOOKS(テキスト 6 KB)
- ニュースファイル(テキスト 8 KB)
- 次号予告・編集後記(テキスト 4 KB)
- 技を支える(テキスト 5 KB)
- イキイキ働くための脳力アップトレーニング!(テキスト 3 KB)